湖州市委书记马晓晖一行参观调研湖州人力资源产业园-凯发k8国际娱乐

       3月13日，湖州市委书记马晓晖一行赴湖州人力资源产业园参观调研，颐高集团副总裁孙力，颐高集团副总裁、楼友会创始人兼ceo李艳萍等亲切接待，产业园运营公司负责人，湖州楼友会ceo张磊汇报产业园建设运行、人才引育、园区党建等相关工作。
       马晓晖一行先后参观了人力资源展厅、人力资源众创空间、楼友会创客咖啡厅、红领学院、大学生就业创业基地等几大模块，随后参观了产业园企业入驻区，详细了解了湖州人力资源产业园在创业服务、人才引进以及创业培训等方面的运营经验，并与入驻企业进行了深入交流。考察中，马晓晖对湖州人力资源产业园的运营模式给予了高度评价。

      

       马晓晖提到，引进海外高层次人才到湖州工作，一直是湖州市扩大对外开放、促进经济社会发展的重要途径和有效方式，全市上下都要聚焦“高精尖缺”、注重体制机制完善、加快产业园建设，大力培育和发展人力资源服务业。希望可以通过颐高的“产业 双创”模式连接湖州，全面加快高端人才集聚，继续为湖州转型升级、创新提升提供有力的人才支撑和智力支持。

       李艳萍表示，楼友会作为区域创新创业高地的运营商，一直致力于打通从人才培养、技术创新到科技成果转化渠道，实现区域高校资源、人才资源、实验室等资源与服务的共享，辐射周边，为创业者提供从孵化培育、成长壮大到成功创业的一站式人才服务，从办公场地到技术引进，从政策资金到培训辅导等，真正的实现让引才更容易、让创业更轻松。

       从2015年开始，楼友会就大力推动人力资源产业园的规划建设，并与湖州市吴兴区人民政府、浙江工商大学、浙江农林大学等院校达成了合作，打造产业发展的人才培养基地。未来在湖州，在湾区，在这里将聚集各领域成千上万的专业人才与海归人才，为大湾区产业发展的储备重要的“智慧引擎”。

       截止2017年底，产业园已吸引了200余考察团前来参观学习，包括上海、广东、江苏、黑龙江、山西、陕西等十余个省、市的代表团与产业园深入交流，互相学习先进经验。